这时，系统的提示音忽然响起：

“叮！任务触发：初步资源整合。目标：与三位资源方达成初步合**议。”

“奖励：团队管理技能（初级）+营销方案模板。”

林粤生不由得一振：“系统，这次的奖励够实在！‘团队管理技能’正是我急需的。”

系统冷冷回应：“奖励归奖励，任务未完成前，别高兴太早。”

林粤生忍不住吐槽：“你倒是提醒我该怎么推进啊！”

系统没有回答，只留下了任务界面里冷冰冰的倒计时。

林粤生收起心情，回头看着叶婉婷刚才画的计划图，心里暗自决定：“任务完成就从这里入手！”

第二天，林粤生和叶婉婷约见了名单上的第一位资源方张总。这位张总是本地一家生鲜供应链的负责人，在冷链运输领域有着极高的知名度。

谈判的过程并不顺利。张总对“林记快点”的规模提出了质疑：“林老板，你的品牌发展潜力我认可，但目前的体量太小，我很难保证合作的收益性。”

林粤生稳住心态，微笑着说道：“张总，我理解您的顾虑。但‘林记快点’的成长速度您是可以看到的。如果我们合作成功，您将成为我们品牌扩张的首选供应商。这样的话，不只是眼前的收益，未来的市场空间也会远超预期。”

张总思索片刻，略带迟疑地说道：“好吧，那我们可以试点合作。你刚才提到的广式糖水，可以作为测试产品，先观察市场反应。如果可行，再考虑进一步合作。”

林粤生松了口气：“张总，感谢您的信任！我一定会全力以赴，不辜负您的支持。”

回到餐馆后，林粤生将谈判结果告诉叶婉婷。她点点头：“张总能松口，已经是个不错的开局。接下来，我们要抓紧落实合作细节，确保第一批试点产品的质量和配送时间万无一失。”

“另外，还有一个重点——推介会上那位物流公司的王总，他的条件虽然苛刻，但如果我们能拿出试点成功的数据，说服他加入就不成问题。”

林粤生深以为然：“好，那我们就按你的计划一步步推进。”

在叶婉婷的帮助下，“林记快点”与张总的试点合作迅速展开。第一批广式糖水通过冷链运输送达客户手中，得到了极高的好评。与此同时，叶婉婷还策划了一场线上宣传活动，以“传统甜品的现代之旅”为主题，成功吸引了大量关注。

系统提示音再次响起：

“叮！任务完成：与三位资源方达成初步合**议。”

“奖励发放：团队管理技能（初级）+营销方案模板。”

林粤生查看奖励详情，发现“团队管理技能”不仅包括高效的时间分配和任务分工，还能帮助他更好地激励团队士气。

他深吸一口气，看着“林记快点”的门店招牌，心中满是干劲：“这只是个开始。接下来，我们的路会越走越宽！”

通过这次商会活动，林粤生不但成功拓展了资源网络，还初步建立了“林记快点”在行业内的口碑。而叶婉婷作为幕后的策划者，逐渐展现出她的全能实力。两人默契配合，为品牌的发展奠定了坚实的基础。