在一次重要的会议上，小红提出了一系列的改革方案，引起了大家的关注和讨论。

“我认为我们应该加强对子公司的管理，提高效率和效益。”小红坚定地说道。

有些高层提出了质疑，“这样会不会太激进了，会引起子公司的不满。”

小红微微一笑，“我们必须要有所改变，才能让集团更好地发展。”

在小红的努力下，集团的各项工作逐渐走上了正轨。然而，她也面临着各种挑战和压力。

与此同时，李总也在默默地关注着小红的表现。他心中暗暗点头，对小红的能力有了新的认识。

次日，雅克体育品牌鞋服公司的小丹总经理拨通了董事长李总的电话。

“李总，小红代理总经理这段时间管理得非常好啊！”小丹在电话那头说道。

李总闻言不禁笑了笑，“小丹你这次不闹事了！”

电话那头的小丹有些不好意思地笑了笑，“我以前岁数小不懂事。”

李总语气带着一丝欣慰，“人都是会成长的嘛，看到现在这样的局面我也很开心。”

“是啊，李总，小红确实有能力，这段时间公司运营得很顺利呢。”小丹感慨地说道。

“那就好，希望以后大家都能齐心协力，让公司发展得越来越好。”李总语重心长地说道。

“放心吧李总，我以后一定好好配合，不会再像以前那样孩子气了。”小丹认真地承诺道。

“哈哈，好，我相信你。”李总笑着说道。

简单的几句对话，却显示出了公司内部氛围的积极转变，大家都在为了共同的目标而努力着。而小红的出色表现，也让大家对未来充满了信心。