任阑珊当时还愣了下，她记得下岗浪潮是从98年才开始的呀。

一问才知道，江小谭的姐姐年前就去林通的果汁厂上班，工资计件算，每月能拿六七十，这让他家里人心思浮动。

上上个月，林通果汁厂扩产，他父母他姐夫借着江姐的便利，也都辞职进了果汁厂。

但倒霉的是，林通厂子扩产的事半路夭折，多余的人员自然又被裁掉。别说没有合同，就是有合同，不给你发工资，你不走耗的也是你自己。

人家厂子有背景能拖的起，他们一家子要吃饭拖不起，便拿着补发的一个月工资走人。

原本的工作早就没了，他们只能四处找零工干，这一下子，所有的压力都到了江小谭这里。许是这个教训太深刻，任阑珊一提，江小谭毫不犹豫的就选择了终身合同。

当然，也和任阑珊给的待遇极好，有关。

其他人也常常和陈阿姨探讨食谱，厨艺多少有进益，所以荣养陈阿姨，任阑珊并不亏。

至于陈星若……就当是陈阿姨的挂件吧，而且她厨艺可能最差，但炸鸡却挺顺手，至少目前为止，大家提起任记的炸鸡，对于味道都很认可。

这样，杜景墨那里，她也好交代。

当然，这事还是值得任阑珊重视的，所以有些规矩还是要定下。

各店之间不允许相互干涉，店长只对本店负责，不可插手其他店铺的运营，真有事，需要店长共同协商，不允许逾矩，擅自做主。

会议虽然是大家一起开的，但就连她们母女自己都清楚，这事是在点她们。

陈星若当时就黑了脸，不过会后，陈阿姨主动来找任阑珊，保证以后不会再允许陈星若私动菜馆这边的食材。

当然也委婉的表达，陈星若那样做是因为快餐店需求大，是为了快餐店着想，没有私心。

任阑珊只是笑笑，没提绩效考核的事，也没附和，转而说起，以后她会把两边食材分开的事。

各店用各自的冰柜，以后就不会再有这样得纷争。这里面，她们母女行事固然不妥，但食材欠缺也是事实。