“呃…那男的叫什么名字？”刘登高问。

“叫李红民，现在是组织部的部务委员。”

“李红民！”刘登高心里一怔。这不是昨天孙守正说准备提拔的那个年轻人吗，呵！这小子居然和张盈春的女儿搞上了。

但刘登高有些犹豫。调整一个人，对他这个县委书记来说，那就是一句话的事情，但问题是人家根本就没有犯什么错误，直接发配去乡镇，这会挫伤干部的工作积极性呀！

作为县委书记，管干部是重要的权利，也是重要的责任，没有形成一个良好的选人用人导向，人家会对他这个领导产生质疑的呀！

但张盈春作为全市数一数二的大企业家，很难给自己开一次口，而且人家又在紫丘县投资了那么多大项目，贡献了那么多税收和就业岗位，这点小事都不帮忙的话，以后见到了多少有点抹不开情面呀！

“行，没问题，我让组织部的好好研究研究。”各方权衡后，刘登高还是答应了下来。

挂断张盈春的电话后，刘登高在办公桌上翻找起来，找了半天，在一大沓文件的最下面翻出了昨天孙守正交给他的李红民和熊强的干部信息表。

拿着李红民的信息，首先看到的是年龄，28岁；本科学历；再看看干部履历那一栏，毕业于富南大学行政管理专业，工作毕业就在东山乡农业服务中心，干了4年，随后到县委组织部部务委员岗位任职一年…

刘登高看了直摇头。还是太年轻了，缺乏磨练，再去乡镇上摸爬滚打一下也是好事儿。

打定主意后，刘登高掏出电话，给孙守正打了过去。

“喂！守正，昨天你给我说提拔的那个李红民，刚才我认真看了，总体感觉这个年轻人资质不错，但是太年轻了，缺乏风浪的吹打，所以我认真思考了一下，想把他安排到乡镇上去，干个副职，再好好磨练一下，最好是那种最边远、矛盾最突出的乡镇，你安排人梳理一下，看哪些乡镇的班子还没配齐，明天早上给我一个单子…”